Software testen: waar te beginnen

Het testen van software - het is voor een dergelijk beroep? Wat is de essentie? En voor zover het relevant is in de wereld van vandaag? Al deze vragen zijn heel toepasselijk, want vandaag het beroep van IT-sector behoren tot de best betaalde in de arbeidsmarkt. Niet aan het feit dat de ontwikkeling van deze disciplines zorgt voor een stabiele toekomst voor de mens te noemen.

Het testen van software: wat het is

Tegenwoordig zijn de meeste elektronische apparaten goed werken alleen met ingebouwde in deze programma's. Ze bezig met het schrijven programmeurs van alle soorten en niveaus van opleiding. En geloof me, hun aantal is werkelijk adembenemend. Dus, elke dag leidt tot meer dan duizend programma's: variërend van eenvoudige rekenmachines en eindigend met kunstmatige intelligentie om high-tech machines.

En zoals in elke productie, het product kan niet worden vrijgegeven aan de massa's, bij voorbaat zonder te controleren op gebreken. Dus de tester software (software) - is een persoon die is verwikkeld in een veld testprogramma. Hij kan echter een vaste medewerker van het bedrijf, op freelance- zijn.

Waarom testers programma's

Bij het maken van programma's met behulp van verschillende programmeertalen. Dit kan een C ++, Javascript, Python, en ga zo maar door. Na het product voor het eerst van alle controles is voltooid, is door de auteur. Maar, want hij is de maker van het programma, is het niet altijd in staat om de kwaliteit van het product objectief te beoordelen. Niet aan het feit dat hij gewoon niet genoeg tijd voor de modulatie van alle mogelijke manieren van de toepassing ervan kunnen zijn te noemen.

En net op dit moment in het spel komt testers. Het is hij die zorg draagt voor alle activiteiten in verband met de verificatie van de nieuwe applicatie duurt. Op hetzelfde moment, in tegenstelling tot de programmeur, de tester heeft geen toegang tot de code te hebben. Dat wil zeggen, het voelt als een eenvoudige toepassing en gebruiker zelden begiftigd met speciale privileges.

De belangrijkste taken van een tester programma

Het testen van software - het is een vak dat een grondige aanpak van de business vereist. Je kan niet werken op halve kracht, want het zal zeker invloed hebben op de reputatie van een specialist. Wat betreft de taken zelf, ze bestaan uit de volgende onderdelen:

1. Het maken van een testplan. Het testen van software moet denken bij voorbaat alle toepassingen en gebruiksscenario's om ze te herstellen. Tegelijkertijd is de meer ervaren specialist, hoe sneller het kan de meest gevaarlijke factoren voor de toepassing te bepalen.
2. Software testen om ervoor te zorgen, door middel van speciale geautomatiseerde hulpmiddelen. Net als bij alle andere meester in de tester heeft zijn eigen tools voor het optimaliseren en versnellen van de werkzaamheden. Ze zijn veelzijdig en niettemin behoeven de voorafgaande ontwikkeling en de praktijk.
3. Een goede en systematische beschrijving van de gevonden problemen en gebreken. De bottom line is, het is niet genoeg om de fout te identificeren. Daarnaast is het noodzakelijk om te weten hoe het opstellen van een protocol van het werk, zodat de programmeur kon begrijpen, want wat heeft gefaald en welk deel van zijn aanvraag debet aan.

Opgemerkt moet worden dat heel vaak testers combineren in kleine groepen. In de eerste plaats is het noodzakelijk om het versnellen van de cheque of het beter te maken. In dit geval kan het werk gelijkmatig verdeeld over alle professionals. Bijvoorbeeld, zullen sommige worden ingenomen door de applicatie-interface, de laatste gaat op zoek naar fouten in de berekeningen, en de derde - de gevaarlijkste scenario te simuleren voor het programma.

Onderwijs beroep

Het testen van software kan iedereen die goed is "vrienden" met de exacte wetenschappen. In het ideale geval is het beter om het onderwijs een programmeur hebben, of in ieder geval inzicht in de basisprincipes van het schrijven van applicaties. Op basis hiervan, dit is vooral goed voor degenen die leren IT specialiteiten. Ten eerste zal het helpen om ervaring op te doen en om te kijken naar andermans werk, en ten tweede, zal extra inkomsten, die ook goed mee te nemen.

Echter, om uitgegroeid tot een software tester is mogelijk zonder speciaal onderwijs. Bij wijze van spreken, om te leren over jezelf. Gelukkig, vandaag de dag is geen probleem, omdat het netwerk heeft veel informatieve cursussen die alle subtiliteiten van dit werk kunnen aantonen.

Daarnaast kunt u uw lot proberen en proberen op de voorbereide seminars, die worden gehouden in veel organisaties die software produceren te krijgen. Bijvoorbeeld, het bedrijf GlobalLogic voert periodiek trainingen speciaal voor testers. Bovendien, na hen eindigen, kan een persoon een van haar werknemers, dan gaan werken in zijn toestand of op afstand als freelancer.

Welke vaardigheden moet een zichzelf respecterende expert hebben

Het testen van software zonder ervaring kan een baan te vinden, maar een deskundige die niet weet de basics - nooit. Echter, wat ze zijn, de basisprincipes van het vak? Hoe kan een schat aan kennis moet elke zichzelf respecterende tester hebben?

• Ten eerste moet een persoon bekend met de basisprincipes van de programmering, om zijn om te kunnen concurreren op de arbeidsmarkt.
• In de tweede plaats is het noodzakelijk om de principes van de bouw en het beheer van de software besturingssysteem herinneren.
• Ten derde, leren werken met de standaard databases.
• Ten vierde, om speciale taal te bestuderen SQL-query's, zonder die vandaag de dag niet meer te doen.

Bovendien moet de tester bedreven in het Engels zijn, want het is dominant in de wereld van de programmering. Bovendien, na verloop van tijd, zullen we moeten het niveau tot aan het ideaal te brengen, en om alle fijne kneepjes van technische stijl te ontdekken.

Het ontwikkelen van praktische vaardigheden

Laat testers zonder ervaring - dit is een heel normale zaak, nog steeds een fatsoenlijke ontwerp van een dergelijke specialist is het onwaarschijnlijk dat te nemen. Daarom is het bestuderen van de basisprincipes van het vak, is het noodzakelijk om te doen de ontwikkeling van praktische vaardigheden en positieve recensies.

Om dit te doen, ga dan naar een van de sites die werk bieden aan freelancers. Elke dag is er is aangelegd meer dan een dozijn voorstellen met betrekking tot test applicatie prestaties. Tegelijkertijd zijn er veel orders voor beginners die geen werk ervaring of speciale vaardigheden in de programmering nodig is.

Zo is voor een maand of twee kan goede vooruitgang in hun bedrijf te maken en verdienen een zekere mate van bekendheid. Het enige nadeel is dat dergelijke bestellingen worden vaak slecht betaald. Maar dit zal moeten accepteren, want in de toekomst dergelijke achterstand kan veel lucratiever orders, die zal betalen voor de moeite met een wraak te brengen.

Waar moet u kijken naar een lucratieve baan

Dus, laten we zeggen dat je een ervaren software tester: hoe de zoektocht naar veelbelovende baan beginnen? Nou, het eerste ding is om de advertentie op een online arbeidsbureaus en het programmeren forums. Van tijd tot tijd komen er in heel goede deals die een vast inkomen kan genereren.

Echter, vertrouw niet op geluk alleen. Als je ervaring en een goede baan, kunt u meerdere applicaties in een IT-bedrijf in te dienen. Manual liefdes aspirant-professionals, en daarom zou een dergelijk initiatief vruchten af te werpen. Vooral als die gericht zijn op de bedrijven die software van hoge kwaliteit te produceren.

Als een vaste plaats in dit stadium niet te dragen, dan kunt u een freelancer te worden. Presteerde goed tester software op afstand werken thuis, in staat om op zijn minst verdienen een full-time medewerkers. Het enige verschil is dat in plaats van een enkele werkgever het duurt een paar zijn.

Voors en tegens van het beroep

Voor wie houdt van de wetenschap en moderne technologie, deze handel lijkt erg spannend en interessant. Immers, elke dag een nieuw product dat binnenkort in staat zal zijn om de wereld van de informatietechnologie radicaal te veranderen geconfronteerd. Daarnaast wordt het werk beschouwd als zeer prestigieus, en sluit iedere oefening.

Ook veel worden aangemoedigd door het feit dat dit beroep is even goed geschikt voor zowel mannen als vrouwen. Bovendien kan het een zijn levenslijn voor degenen die als gevolg van gezondheidsproblemen kan een meer hard werken niet.

Er zijn echter ook nadelen. Chief onder hen is het hoge niveau van de concurrentie als gevolg van het tekort aan goed betaalde bestellingen. Je moet ook aandacht besteden aan het punt dat de tester voor een zeer lange tijd op de computer. Hij wilde niet gewoon zitten achter hem, en volledig geabsorbeerd wat er gebeurt op het scherm. Vanwege dit, door de jaren heen kan het zicht problemen die uiterst onaangenaam te hebben.

compensatie

Het is moeilijk om rekenkundige gemiddelde salaris Het testen van software af te leiden. Dit is te wijten aan het feit dat het afhangt van hoe gelukkig een specialist. Dus, kunt u een bestelling voor 10 duizend. Roebels, en maken het voor een week, maar u kunt een baan bij 20 duizend. Roebel te krijgen, en niet beter dan voor de hele maand.

En toch kunnen we met zekerheid zeggen dat het inkomen van de beginnende tester varieert tussen de 10-15 duizend. Per maand. Een ervaren professional kan hetzelfde geld twee keer zo snel te verdienen. Een medewerker van de prestigieuze firma en doet krijgt ongeveer 40-45 duizend. Roebel.